Bad_boss_1

Одним из ценнейших советов, который я получил в своей жизни, когда начинал свою управленческую карьеру, был совет о том, чтобы научиться, не мешать работать сотрудникам в моей команде.

Порой это сделать очень и очень сложно 🙂

Исследователь Роберт Хоган проанализировал результаты нескольких исследований за последние 60 лет на данную тему. Итоги всех исследований один:

75 процентов участников высказали мнение о том, что максимум проблем привносит в их работу именно непосредственный руководитель.

Давайте же начнем данную рабочую неделю под знаком «Не мешай работать сотрудникам!». Лучше спросите у ваших сотрудников, чем вы, как руководитель, можете им помочь. Они обязательно оценят вашу заботу и помощь.

Зачем мы мешаем работать?

Comments

comments